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Un estudio de Manpower asegura que los empleados de grandes bancos de Navarra disfrutan de la mayor calidad laboral.

Un estudio de Manpower asegura que los empleados de grandes bancos de Navarra disfrutan de la mayor calidad laboral. Las dimensiones que componen la calidad laboral son la formación continua de los trabajadores, la igualdad de género, la flexibilidad y la seguridad del empleo, así como el equilibrio que éste tenga con la vida cotidiana, entre otros. El mayor obstáculo para mejorar la calidad del empleo es la temporalidad. En 2005, este talón de Aquiles del mercado laboral español creció casi tres puntos, hasta alcanzar el 33,77%, más del doble de la media europea, que se encuentra alrededor del 14%

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